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Let's connect! Damit wir Ihnen eine maßgeschneiderte Empfehlung für die passende Personalsoftware zukommen lassen können, benötigen wir Ihre Kontaktdaten.
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Sie erhalten eine detaillierte Liste der passenden Softwarelösungen per Mail – inklusive aller Informationen, die Ihnen bei der Entscheidungsfindung helfen.
Wir unterstützen Sie bei der Digitalisierung Ihrer HR-Prozesse in der Schweiz.
Als führendes Vergleichsportal für HR-Softwarelösungen helfen wir Unternehmen dabei, die beste HR-Software für ihre Bedürfnisse zu finden. HRNeeds kennt die Anforderungen moderner Unternehmen und bietet maßgeschneiderte Softwareempfehlungen, um die Effizienz und Effektivität Ihrer HR-Prozesse zu steigern. Unser innovatives Analyse-Tool identifiziert zuverlässig die passende Softwarelösung für Ihr Unternehmen. Durch den Abgleich Ihrer spezifischen Anforderungen mit verschiedenen Softwarelösungen erstellen wir eine erste Liste potenzieller Anbieter. In einem kurzen Beratungsgespräch mit unseren HR-Experten stellen wir sicher, dass alle Ihre Anforderungen berücksichtigt werden. Anschließend erhalten Sie eine detaillierte, unverbindliche Liste der empfohlenen Softwarelösungen, die Ihnen bei der Entscheidungsfindung hilft.
Wir sind persönlich für Sie da.
Unser Hauptsitz befindet sich in Deutschland, aber wir sind bestrebt, die Bedürfnisse und Herausforderungen unserer Kunden in der Schweiz zu erfüllen. Frau Manuela Irndorfer, die aus Oberösterreich stammt und über fast zwei Jahrzehnte Erfahrung in der HR-Branche verfügt, steht Ihnen als kompetente Ansprechpartnerin zur Verfügung.
„Die HR-Branche erlebt derzeit eine spannende Phase, da immer mehr Unternehmen ihre HR-Prozesse digitalisieren. Mein Hauptanliegen ist es, den Kunden aufmerksam zuzuhören, sie umfassend zu beraten und sie in ihren Entscheidungen optimal zu unterstützen. Mein Motto lautet: Nur wenn meine Kunden zufrieden sind, bin ich es auch.“
Manuela Irndorfer, HR-Beraterin Schweiz
Möchten Sie Ihr HR-Management digitalisieren und suchen die optimale Softwarelösung? Dann sind Sie bei HRNeeds genau richtig.
HRNeeds bietet Ihnen Klarheit und Struktur. Die Vielzahl an HR-Softwareanbietern kann überwältigend wirken. Wir unterstützen Sie dabei, schnell und unkompliziert die perfekte Softwarelösung für Ihr Unternehmen zu finden. Unser Portal vergleicht sowohl umfassende Lösungen als auch spezialisierte Module, unter anderem in den Bereichen Gehaltsabrechnung, Recruiting, Personalentwicklung und Zeitwirtschaft. Mit unserem Analysetool und der individuellen Beratung sparen Sie nicht nur wertvolle Zeit, sondern auch Kosten. Starten Sie noch heute mit der Digitalisierung Ihres Unternehmens und finden Sie die passende HR-Software mit HRNeeds.
Das Portal HRNeeds bietet Ihnen den Vergleich von Softwarelösungen für folgende Bereiche
Bei HRNeeds vergleichen wir HR-Softwarelösungen und helfen Ihnen, die beste Wahl zu treffen. Unsere Kernkompetenz liegt in der Empfehlung von HR-Softwarelösungen, die genau auf Ihre Unternehmensanforderungen zugeschnitten sind. Wir wissen, dass jedes Unternehmen individuelle Bedürfnisse hat, und bieten daher eine kostenlose und umfassende Beratung, um die optimale HR-Softwarelösung für Sie zu finden.
Immer mehr Unternehmen setzen auf innovative Zeiterfassungssysteme, um Arbeitszeiten präzise und effizient zu erfassen. HRNeeds bietet Ihnen einen Vergleich verschiedener moderner Zeiterfassungslösungen, die sowohl die Genauigkeit als auch die Verwaltungsprozesse verbessern. Diese Systeme sind besonders vorteilhaft für Firmen mit flexiblen Arbeitszeiten oder Remote-Arbeitsplätzen. Besonders kleine und mittlere Unternehmen (KMU) stehen vor der Herausforderung, die richtige Zeitwirtschaftslösung zu finden. Hohe Einrichtungs- und laufende Kosten sind oft ein entscheidendes Hindernis. HRNeeds unterstützt Sie dabei, für jede Unternehmensgröße und jedes Budget die passende Softwarelösung zu finden und diese Hürden zu überwinden.
Ein zentrales Element zeitgemäßer HR-Prozesse ist das Recruiting. Unsere ausgewählten Anbieter von Recruiting-Software unterstützen Sie dabei, den gesamten Rekrutierungsprozess zu optimieren – von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung neuer Mitarbeiter. Mithilfe von Tools zur Automatisierung der Bewerberauswahl und zur effektiven Kommunikation mit Kandidaten können Sie den Einstellungsprozess beschleunigen und gleichzeitig die Qualität Ihrer Neueinstellungen steigern.
Die Verwaltung von Personalakten ist ein weiterer zentraler Bereich, in dem HRNeeds durch innovative Lösungen unterstützt und Empfehlungen ausspricht. Die Softwarelösungen unserer ausgewählten Anbieter ermöglichen es Ihnen, alle wichtigen Mitarbeiterdokumente und -daten sicher und übersichtlich digital zu verwalten. Wir vergleichen verschiedene Softwareoptionen für Sie und bieten auf Wunsch eine umfassende Beratung, um die ideale Lösung für Ihre Bedürfnisse zu finden.
Im Zuge der zunehmenden Digitalisierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen steigt die Nachfrage nach geeigneten Softwarelösungen für die Lohn- und Gehaltsabrechnung. Der Fokus liegt dabei auf der digitalen Lohnabrechnung. HRNeeds hilft Ihnen, die besten Optionen zu vergleichen und auszuwählen, wobei wir Ihre spezifischen Anforderungen, einschließlich der Notwendigkeit einer bidirektionalen Schnittstelle, besonders berücksichtigen.
Die richtige Software für die Personalentwicklung bietet Ihnen einen umfassenden Überblick über die Fähigkeiten, Kompetenzen und Potenziale Ihrer Mitarbeiter. Welche Lösung erfüllt am besten die spezifischen Anforderungen Ihres Unternehmens? HRNeeds unterstützt Sie dabei, durch unseren Softwarevergleich die ideale Wahl zu treffen.
HRNeeds kurz erklärt!
Beginnen Sie noch heute mit der Suche nach der idealen HR-Software und digitalisieren Sie Ihr Unternehmen – HRNeeds unterstützt Sie dabei, die perfekt auf Ihre Bedürfnisse zugeschnittene Lösung zu finden!
HRNeeds ist Ihr führendes Portal für den Vergleich von HR-Software, das eine sorgfältig ausgewählte Palette an Softwarelösungen für das Personalmanagement bietet. Unser Service richtet sich an Unternehmen, die ihre Personalverwaltung effizienter und digitaler gestalten möchten. In unserem vielfältigen Portfolio finden Sie alles, von Bewerbermanagementsystemen bis hin zu umfassenden Komplettlösungen für das HR-Management.
Die Unternehmensgröße ist ein entscheidender Faktor bei der Wahl der passenden HR-Software. Besonders für mittelständische Unternehmen gibt es maßgeschneiderte Lösungen, die gezielt auf deren Bedürfnisse abgestimmt sind. Wir haben beobachtet, dass Firmen durch die Automatisierung und Verbesserung ihrer HR-Management-Prozesse erhebliche Zeit- und Effizienzgewinne erzielen können.
Ein wesentlicher Schritt dabei ist der Vergleich der Softwareoptionen.
HRNeeds unterstützt Sie dabei, die ideale HR-Software zu finden, indem wir Ihre spezifischen Anforderungen mit den verfügbaren Softwarelösungen abgleichen. Dafür haben wir ein spezielles Analyse-Tool entwickelt, das die Softwarelösung identifiziert, die genau zu Ihren Bedürfnissen passt.
Wir erfassen Ihre individuellen Anforderungen und gleichen diese mit den verfügbaren Softwareangeboten ab, um eine erste Auswahl an geeigneten Anbietern zu treffen. In einem anschließenden Beratungsgespräch per Telefon mit unseren HR-Experten stellen wir sicher, dass all Ihre Wünsche und Anforderungen berücksichtigt werden. Danach erhalten Sie von uns eine detaillierte und unverbindliche Liste der passenden Softwarelösungen, inklusive aller relevanten Informationen, die Ihnen bei der Entscheidungsfindung helfen.
Zusätzlich zur technischen Effizienz von Softwarelösungen profitieren Sie auch operativ, denn:
Eine sorgfältig ausgewählte HR-Software-Lösung
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Mit dem kostenlosen HR-Softwarevergleich von HRNeeds zur ideal passenden Software: HRNeeds gleicht mit einem speziellen Analysetool die unternehmensspezifischen Anforderungen mit den Softwarelösungen ab und findet so zuverlässig die passgenaue Software.
Wir beraten Sie gerne, kostenlos und unverbindlich! Durch unser Fachwissen sparen Sie effektiv Zeit bei der Suche nach den richtigen Tools für Ihre HR-Prozesse. Unsere kompetenten HR-Berater stehen in stetigem Austausch mit den HR-Software-Herstellern und sind so jederzeit über aktuelle Trends und Innovationen informiert.